Durch die Sicherstellung von kontinuierlichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die qualifizierte Arbeitskräfte im Elektro- und Elektroniksektor unterstützen, kombinieren Sloweniens Arbeitskräfte erfolgreich die lange industrielle Tradition mit Einfallsreichtum und der Fertigkeit, clevere technische Lösungen zu finden.

Ausländische Investoren, die Leistungsfähigkeit schätzen, finden in Slowenien einen Pool an hochqualifizierten und loyalen Arbeitern und Forschern, die jederzeit bereit sind, bei der Modernisierung der Produktion mitzuhelfen und die Produktivität zu verbessern. 2009 wurden 1,86 % des slowenischen BIP bzw.  656,9 Millionen EUR für Forschung und Entwicklung bereitgestellt und Investoren, die von den internationalen Kostenunterschieden profitieren wollen, verlagern Phasen der Produktionsprozesse wie z.B. die Produktentwicklung nach Slowenien, wo Technologieparks und Wissenschaftsinstitutionen kosteneffektiv arbeiten. 

Produktivität in der Industrie, 2010

BIP (PPP) pro Mitarbeiter (in €)

Im Elektrik- und Elektroniksektor sind ungefähr 30.000 Mitarbeiter in über 550 Unternehmen beschäftigt. Etwa 4.000 Studenten sind in Diplomstudiengänge für Elektrotechnik und Elektronik eingeschrieben. Die Anzahl der Auszubildenden in Fachschulen für Elektrotechnik und EDV beträgt ungefähr 7.900.

Ein weiterer Wettbewerbsvorteil der slowenischen Arbeitskräfte ist die Tatsache, dass 91% der Bevölkerung in mindestens einer Weltsprache kommunizieren können, wobei Englisch und Deutsch am weitesten verbreitet sind (71% der Bevölkerung kann sogar in mindestens zwei Weltsprachen kommunizieren). Staatlich subventionierte Aus- und Weiterbildungen sowie Umschulungsprogramme tragen dazu bei, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitssuchenden durch Erwachsenenbildung und weitere gefragte Qualifikationen, die den Einstellungskriterien der Arbeitgeber entsprechen, zu verbessern. Es stehen für Unternehmen innerhalb des Rahmenprogramms der Maßnahmen zur aktiven Arbeitsmarktpolitik in Slowenien Kofinanzierungen zur Verfügung, um Aus- und Weiterbildung für Qualifikationen zu organisieren, die für den jeweiligen Arbeitsplatz benötigt werden.

Infos über Humankapital (nur auf Englisch)

Geschätzte Brutto-Lohnkosten pro Jahr in der Elektrobranche für 2012 (in €)

Sloweniens internationale Flughäfen bedienen Ziele auf der ganzen Welt mit Linien- und Charterflügen. Mit den exzellenten Straßen- und Schienentransportwegen in die EU und die Länder des Westbalkans erfüllt Slowenien alle Kriterien eines erstklassigen Unternehmensstandorts. Der Adria-Hafen von Koper ist die kürzeste Seeverbindung für Fracht, die durch den Suezkanal von Asien in die Binnenländer Mitteleuropas transportiert wird. Von Anfang an zählte die Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) zu den nationalen Entwicklungsprioritäten, das Ergebnis ist eine heute sehr gut verzweigte IKT-Infrastruktur.

Sloweniens Elektronik- und Elektroindustrie steht erfolgreich im Wettbewerb auf dem globalen Markt, sie bietet eine große Palette an Spitzenprodukten an, die den führenden internationalen Standards und den EU-Richtlinien entsprechend entwickelt und hergestellt wurden. Wirtschaftlichkeit und betriebliche Leistungsfähigkeit wird durch die enge Kooperation mit Universitäten, Forschungszentren und Fachverbänden unterstützt und gefördert. Slowenische Zulieferbetriebe sind sowohl im Bereich Business-to-Business als auch im direkten Kundengeschäft wohl bekannt.

Die Leistungsfähigkeit der führenden slowenischen Hersteller, anspruchsvolle Elektro- und Elektronikkomponenten, Vormontage und Baugruppenerzeugnisse und Elektro- und Elektronikausstattung zu entwerfen, prüfen, testen und herzustellen, begeistern das Vertrauen von Investoren für ein Unternehmensumfeld, das unterstützt durch Innovation und Forschung auf die Lieferung von Produkten, Dienstleistungen und Informationen abgestimmt ist. Sloweniens Erfinder und Innovatoren kehren mit Medaillen für ihre Ideen, Erfindungen und neuen Produkte von den internationalen Handelsmessen zurück, und so lange, wie die wissenschaftsorientierten Unternehmen in Slowenien wachsen, werden sie die Wirtschaft des Landes vorantreiben. 

Fachliche Kompetenz bei der Entwicklung und Produktion von Beleuchtung für motorisierte Fahrzeuge erklären die Tatsache, dass über 90% der Produktion von Hella Saturnus Slovenija ins Ausland gehen und das Unternehmen trotz des Konjunkturrückgangs in der Automobilindustrie neue Mitarbeiter eingestellt hat und seine Erträge steigern konnte. Dies reichte aus, um den Preis für Direktinvestitionen von Unternehmen im ausländischen Besitz in Slowenien 2010 zu gewinnen.

Der Preis für ausländische Direktinvestitionen 2009 ging an Ydria Motors (Lösungen für die Antriebstechnik und Ventilatoren) für die Fähigkeit dieses Unternehmen im ausländischen Besitz, die gegenwärtige Krise nicht nur zu überstehen, sondern auch seine Produktions- auszubauen.

Mehrwert pro Mitarbeiter, 2010